『engage（エンゲージ）』とは、エン・ジャパン株式会社が運用している『採用管理システム（ATS）』のひとつで、indeedやLineなど、求人・採用に特化した大手検索エンジン・SNSメディア6社との連携機能などを備えた採用サイト作成ツールです。
累計80社以上、継続率90％以上をマークする豊富なengage運用実績があります。
engage（エンゲージ）のメリット
- 直感的な求人掲載システム
求人情報の作成には、使いやすさを重視した定型フォーマットを採用しています。必要な情報を順番に入力していくだけで、魅力的な求人票が完成します。採用活動の経験が少ない方でも、簡単に操作できる設計になっています。 - 充実した視覚的コンテンツ機能
採用ホームページには、写真や動画を無制限に掲載することが可能です。求人票には最大6枚の写真が掲載でき、職場の雰囲気や社風を視覚的に伝えられる仕組みが整っています。写真や動画による情報発信は、求職者の応募意欲を高める効果があります。 - 強力なメディア連携機能
Indeedなど大手求人検索エンジンに連携される！無料版では6社、有料版では20社以上の求人メディアと連携が可能です。求人情報の露出を最大化できるネットワークを構築しています。若手層の採用に強みを持つエン転職や、IT人材の採用に特化したメディアなど、目的に応じた使い分けができます。 - 媒体よりもコスパがよく採用活動ができる！
初期費用や基本利用料は無料です。複数の求人メディアを併用している企業でも、コスト削減効果が期待できます。 - 雇用形態関係なく掲載ができる！
アルバイトが足りない！正社員が足りない！契約社員が欲しい！など、企業がそれぞれその時期に採用したい雇用形態で採用活動ができます。
engage（エンゲージ）のデメリット
求人作成を自社でおこなう必要がある engage（エンゲージ）のデメリットの1つとして、求人作成を自社でおこなう必要がある点が挙げられます。
複数の求人作成が必要な際は、工数が増えるのではと感じるかもしれません。
しかしengage（エンゲージ）の求人作成は簡単操作で完了します。
求人作成に必要な項目はあらかじめフォーマット化されているため、求人作成に不慣れな方も安心して作成できます。
採用代行サービスを使ってみよう
engage(エンゲージ)採用代行サービスで、採用活動をもっとラクに！
採用活動って大変ですよね。エンゲージの採用代行サービスなら、人材採用のプロがしっかりサポートします。企業様の魅力を最大限に引き出し、ぴったりな人材との出会いをお手伝いします。
採用代行サービスの3つの魅力
私たちは、人材採用のプロフェッショナルとして豊富な経験があります。最新の採用トレンドを把握していますので、効果的な採用戦略をご提案できます。企業様の魅力が伝わる求人票作りから、ぴったりな人材の見極めまで、きめ細かなサポートをお約束します。
採用に関する業務を私たちにお任せいただくことで、企業様は本来の業務に集中できます。求人票の作成から、応募者の管理、面接の日程調整まで、煩わしい作業は私たちが代行します。
採用代行サービスの利用で初期費用はかかりますが、長い目で見るとコスト削減につながります。採用のミスマッチを防ぎ、入社後の定着率を高めることで、再度の採用活動にかかる費用を抑えられます。
採用成功の決め手となるのが、魅力的な求人票と企業ページです。
- 魅力が伝わる求人設計
応募者の目を引く見出し、具体的な仕事内容、魅力的な待遇など、求職者の心に響く求人票を作成します。業界ごとの特徴を理解し、ぴったりな人材が応募したくなる内容に仕上げます。 - 企業の魅力発信
企業ページは、応募者が最初に触れる大切な窓口です。企業理念や社風、成長できる環境、充実した福利厚生など、企業様の魅力を分かりやすく伝えるページを作ります。写真や動画も使って、職場の雰囲気をリアルに感じてもらえます。 - ターゲットに合わせた情報発信
求めている人材像に合わせて、情報の出し方を工夫します。経験者向けの専門的な内容から、未経験者でも分かりやすい説明まで、柔軟に対応します。 - より良い採用のためのアドバイス
応募状況やページの閲覧データを見ながら、改善点をご提案します。採用市場の変化に合わせて内容を更新し、より効果的な採用活動を実現します。
私たちの採用代行サービスは、これらすべてをトータルでサポート。企業様の採用活動を成功に導きます。採用のプロによる戦略的なアプローチで、素晴らしい人材との出会いを実現しましょう！
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